Jag söker fotograf! Vad ska man tänka på?

Vad är viktigt att tänka på när man anlitar en fotograf?

Det är en bra fråga och du kanske tänker; Varför ska jag lyssna på han som skriver detta när han själv är fotograf?
Jag som marknadsföringskonsult rekommenderar nämligen inte alltid att du ska anlita mig, faktum är att jag faktiskt ibland väljer att anlita andra fotografer för att utföra jobbet jag fått av mina kunder. Detta då mitt jobb som marknadsföringskonsult är att se till att jobbet blir så bra gjort som möjligt. Jag vill påstå att jag är en väldigt duktig fotograf, men inte för alla ändamål!

När jag anlitar andra fotografer ställer jag därför mig själv precis den frågan; Vad ska jag tänka på och vad är viktigt när man anlitar en fotograf?

Vem är det jag pratar med och hur är hen som person?

Efter 6 år i branschen och 4 år som rekryterande chef har jag insett en viktig sak. Personlighet går alltid före expertis.
Det kanske låter korkat… Men faktum är att så är fallet.

Jag har anlitat flera fotografer som haft en häpnadsväckande bra portfolio. Fotografer som har erfarenhet av att fotografera precis det jag önskar anlita dem för. Fotografer som har det där ögat för detaljer, vinklar och kompositioner. Men oavsett hur bra det må se ut är det inte det jag anser spelar roll.

Som kreativ själ, vilket de allra flesta fotografer är, är det viktigt att få leva ut sin kreativa ådra. Men i ett kunduppdrag, som det du som läser detta planerar att göra, där en specifik sak eller ett specifikt scenario ska fotograferas. Då finns det inte alltid plats för lika mycket kreativitet.
Tider ska hållas, människor ska hanteras och man behöver anpassa sig utefter flertalet faktorer som kanske annars inte funnits när fotografen tagit sina portfolio-bilder på skidresan med familjen eller tillsammans med sina vänner en helg.

Att fotografera på uppdrag av någon annan kräver inte bara förmågan att hantera en kamera. Det kräver framförallt förmågan att hantera människor.

Leta efter ett servicemind och en initiativtagare.

Nummer ett, hitta en fotograf med ett servicemind. För att bilderna ska bli bra behöver ni ha ett fungerande samarbete. Ett fungerande samarbete grundar sig mycket i att fotografen lyssnar och tar till sig det du säger och önskar. Någon som svarar upp på dina frågor fort, är tillgänglig och som ser till att jobbet blir gjort.

Nummer två, hitta någon som tar initiativ. En duktig fotograf har idéer som du kanske aldrig själv skulle kommit på. Inte minst är det viktigt att fotografen själv ser till att planera upp fotografering på ett sätt som fungerar för hen själv. En fotograf som tar initiativ, ställer krav på dig som beställare och drar projektet framåt är en erfaren och professionell fotograf.

Och givetvis nummer tre, hitta någon som tar bilder med en känsla du tycker om. Självklart måste det i slutändan vara en fotograf som vet hur en snygg bild ska se ut!

Oavsett vad du eller ni har för behov inom marknadsföring eller försäljning.
Om du önskar anlita mig eller är osäker på vem du ska anlita som fotograf.
Hör av dig så hjälper jag dig!